ਬੰਗਲੁਰੂ — ਕੋਰੋਨਾ ਵਾਇਰਸ ਕਾਰਨ ਲਾਗੂ ਤਾਲਾਬੰਦੀ ਦੀ ਵਜ੍ਹਾ ਨਾਲ ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਨੂੰ ਭਾਰੀ ਨੁਕਸਾਨ ਹੋ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਇਹ ਘਾਟਾ ਹਰ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਬਰਦਾਸ਼ਤ ਕਰਨਾ ਸੌਖਾ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀ ਜਾਂ ਤਾਂ ਛਾਂਟੀ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਜਾਂ ਫਿਰ ਤਨਖਾਹਾਂ ਵਿਚ ਕਟੌਤੀ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ। ਇਸ ਲੜੀ ਵਿਚ ਵਿਸ਼ਾਲ ਆਈ.ਟੀ. ਕੰਪਨੀ ਕਾਗਨੀਜੈਂਟ ਨੇ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੇ ਪੱਧਰ ਦੇ ਲਗਭਗ 400 ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਛਾਂਟੀ ਕਰਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਜਿਹੜੇ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਛਾਂਟੀ ਹੋਵੇਗੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿਚ ਡਾਇਰੈਕਟਰ, ਸੀਨੀਅਰ ਡਾਇਰੈਕਟਰ, ਐਸੋਸੀਏਟ ਵਾਈਸ ਪ੍ਰੈਜ਼ੀਡੈਂਟ, ਉਪ ਰਾਸ਼ਟਰਪਤੀ ਅਤੇ ਸੀਨੀਅਰ ਮੀਤ ਪ੍ਰਧਾਨ ਪੱਧਰ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣਗੇ। ਸੂਤਰਾਂ ਨੇ ਇਹ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਿੱਤੀ ਹੈ।
ਕਾਗਨੀਜੈਂਟ ਨੇ ਦੋ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਅਤੇ ਉਪਰਲੇ ਪੱਧਰ ਦੇ ਲਗਭਗ 200 ਸੀਨੀਅਰ ਸਟਾਫ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਕੀਤੀ ਸੀ। ਇਲ ਤੋਂ ਇਕ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਕੰਪਨੀ ਨੇ 400 ਸੀਨੀਅਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸਵੈਇੱਛੁਕ ਵੱਖ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੀ ਸੀ। ਹਾਲਾਂਕਿ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸੀਈਓ ਬ੍ਰਾਇਨ ਹੰਫਰੀਜ ਸਪਸ਼ਟ ਤੌਰ ਤੇ ਮੰਨਦੇ ਹਨ ਕਿ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕ ਅਜੇ ਵੀ ਮੱਧ ਅਤੇ ਚੋਟੀ ਦੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਬਚੇ ਹੋਏ ਹਨ।
ਇਹ ਵੀ ਪਡ਼੍ਹੋ : ਕਾਗਨੀਜੈਂਟ ਕਰੇਗੀ 400 ਸੀਨੀਅਰ ਅਫਸਰਾਂ ਦੀ ਛਾਂਟੀ
ਇਸ ਵਾਰ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਰਾਸ਼ੀ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਨਾਲੋਂ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਦਿੱਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ। ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਵਜੋਂ 20 ਹਫਤਿਆਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਸੈਲਰੀ ਦੇ ਬਦਲੇ ਤਿੰਨ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੇ ਕੰਪਨੀ 'ਚ ਜਿੰਨੇ ਸਾਲ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਉਨਾਂ ਹਫ਼ਤਿਆਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਆਫਰ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ।
ਇਸ ਮਾਮਲੇ 'ਤੇ ਜਦੋਂ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਬੁਲਾਰੇ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕੀਤਾ ਤਾਂ ਉਸ ਨੇ ਕਿਹਾ,' ਸਾਡੇ ਵਰਗੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਵਿਚ ਲਾਗਤ ਅਤੇ ਆਮਦਨੀ ਵਿਚ ਤਾਲਮੇਲ ਬਣਾਈ ਰੱਖਣ ਕਾਮਿਆਂ ਦਾ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਸਾਡੇ ਕੋਲ 29,000 ਕਾਮੇ ਹਨ ਜਿਹੜੇ ਵਿਸ਼ਵ ਭਰ ਦੇ ਸਾਡੇ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ। ਦੂਜੀਆਂ ਸਰਵਿਸ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਅਸੀਂ ਕੰਮ ਨਾ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਾਮਿਆਂ ਦੇ ਨਾਲ ਸਪਲਾਈ ਅਤੇ ਮੰਗ ਦਾ ਨਿਯਮਿਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਦੇ ਹਾਂ।'
Air India ਨੇ ਦਿੱਤੀ ਵੱਡੀ ਰਾਹਤ, ਬਿਨਾਂ ਚਾਰਜ ਦੇ ਫਿਰ ਤੋਂ ਕਰੋ ਟਿਕਟ ਬੁੱਕ
NEXT STORY 
