ਬਿਜ਼ਨੈੱਸ ਡੈਸਕ : ਰੇਲਵੇ ਮੰਤਰਾਲੇ ਨੇ ਰੇਲਵੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਤਹਿਤ ਇੱਕ ਵਿਕਲਪ ਵਜੋਂ ਯੂਨੀਫਾਈਡ ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਜਨਾ (UPS) ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਨਵੇਂ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਨਾਮਾਂਕਣ, ਯੋਗਦਾਨ, ਸਵੈ-ਇੱਛਤ ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ, ਅਸਤੀਫਾ, ਮੌਤ, ਅਪੰਗਤਾ ਅਤੇ ਅਨੁਸ਼ਾਸਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਉਪਬੰਧ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ। ਰੇਲਵੇ ਸੇਵਾਵਾਂ (ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪੈਨਸ਼ਨ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਤਹਿਤ ਯੂਨੀਫਾਈਡ ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਜਨਾ ਦਾ ਲਾਗੂਕਰਨ) ਨਿਯਮ, 2026, ਰੇਲਵੇ ਬੋਰਡ ਦੁਆਰਾ 16 ਸਤੰਬਰ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਸਨ ਅਤੇ ਸਰਕਾਰੀ ਗਜ਼ਟ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਨ ਦੀ ਮਿਤੀ ਤੋਂ ਲਾਗੂ ਹੋ ਗਏ ਸਨ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : Kitty party ਦੇ ਨਾਂ 'ਤੇ 200 ਔਰਤਾਂ ਨਾਲ 50 ਕਰੋੜ ਠੱਗੀ, ਮਾਮਲਾ ਜਾਣ ਉੱਡਣਗੇ ਹੋਸ਼
ਇਹ ਨਿਯਮ ਉਨ੍ਹਾਂ ਰੇਲਵੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਅਸਲ ਵਿੱਚ 1 ਜਨਵਰੀ, 2004 ਨੂੰ ਜਾਂ ਉਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਰੇਲਵੇ ਸੇਵਾਵਾਂ ਅਤੇ ਅਹੁਦਿਆਂ 'ਤੇ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਸਨ, ਅਤੇ NPS ਦੇ ਤਹਿਤ UPS ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਕੈਜ਼ੁਅਲ ਅਤੇ ਡੇਲੀ-ਰੇਟੇਡ ਵਰਕਰ, ਸੰਕਟਕਾਲੀਨ ਭੁਗਤਾਨਾਂ ਰਾਹੀਂ ਭੁਗਤਾਨ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਲੋਕ ਅਤੇ ਠੇਕਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਇਸ ਦਾਇਰੇ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਹਨ। ਉਹ ਕਰਮਚਾਰੀ ਜੋ 1 ਅਪ੍ਰੈਲ, 2025 ਨੂੰ ਸੇਵਾ ਵਿੱਚ ਸਨ ਅਤੇ NPS ਦੇ ਅਧੀਨ ਆਉਂਦੇ ਸਨ, ਨੂੰ ਉਸ ਮਿਤੀ ਤੋਂ ਤਿੰਨ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਅੰਦਰ, ਜਾਂ ਸਰਕਾਰ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵਧਾਈ ਗਈ ਸਮਾਂ ਸੀਮਾ ਦੇ ਅੰਦਰ UPS ਲਈ ਅਪਲਾਈ ਕਰਨਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸੀ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : ਮੁੜ ਸ਼ੱਕ ਦੇ ਘੇਰੇ 'ਚ ਮਸ਼ਹੂਰ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਮਸਾਲੇ, ਸ਼ੁੱਧਤਾ ਨੂੰ ਲੈ ਕੇ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋ ਰਹੇ ਗੰਭੀਰ ਸਵਾਲ
ਜਿਹੜੇ ਕਰਮਚਾਰੀ 1 ਅਪ੍ਰੈਲ, 2025 ਨੂੰ ਜਾਂ ਉਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਰੇਲਵੇ ਸੇਵਾ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਏ ਅਤੇ NPS ਲਈ ਯੋਗ ਹਨ, ਉਹ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਦੇ ਸਮੇਂ UPS ਦੀ ਚੋਣ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਜੁਆਇਨਿੰਗ ਦੇ 30 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਆਪਣੀ ਅਰਜ਼ੀ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰਾਉਣੀ ਹੋਵੇਗੀ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਕੇਂਦਰ ਸਰਕਾਰ ਅੱਗੇ ਇੱਕ ਹੋਰ ਵਧੀ ਹੋਈ ਸਮਾਂ ਸੀਮਾ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦੀ। ਇੱਕ ਵਾਰ ਚੋਣ ਹੋ ਜਾਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਫੈਸਲਾ ਅੰਤਿਮ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਤਹਿਤ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸਹੂਲਤ, ਇੱਕ-ਵਾਰੀ ਸਵਿੱਚ ਵਿਕਲਪ ਅਧੀਨ ਹੈ। ਨਿਰਧਾਰਤ ਸਮਾਂ ਸੀਮਾ ਦੇ ਅੰਦਰ UPS ਵਿਕਲਪ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਸਫਲਤਾ ਨੂੰ NPS ਦੇ ਅਧੀਨ ਰਹਿਣ ਲਈ ਇੱਕ ਚੋਣ ਮੰਨਿਆ ਜਾਵੇਗਾ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : 12 ਸਾਲ ਬਾਅਦ EPFO ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਨੂੰ ਵੱਡੀ ਰਾਹਤ, ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਤਨਖ਼ਾਹ ਹੱਦ 'ਚ ਕੀਤਾ ਵਾਧਾ
ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਤੇ ਸਰਕਾਰ ਦੋਵੇਂ 10% ਦਾ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣਗੇ। ਨਿਯਮਾਂ ਅਨੁਸਾਰ, UPS ਇੱਕ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਯੋਗਦਾਨ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਸਬਸਕ੍ਰਾਇਬਰ ਮਾਸਿਕ ਤਨਖਾਹ ਦਾ 10%, ਜਾਂ ਸਮੇਂ-ਸਮੇਂ 'ਤੇ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਦਾ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦਾ ਹੈ। ਲੋੜੀਂਦੇ ਯੋਗਦਾਨ ਦੀ ਗਣਨਾ ਕਰਨ ਲਈ, ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਮੂਲ ਤਨਖਾਹ, ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ ਮਹਿੰਗਾਈ ਭੱਤਾ ਅਤੇ ਮੈਡੀਕਲ ਅਫਸਰਾਂ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ, ਗੈਰ-ਪ੍ਰੈਕਟਿਸਿੰਗ ਭੱਤਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਸਰਕਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦਾ 10% ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਗਾਹਕ ਦੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਕਾਰਪਸ ਵਿੱਚ, ਜਾਂ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਸੂਚਿਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਏਗੀ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : Paracetamol ਤੇ BP ਦੀ ਦਵਾਈ Quality test 'ਚ ਫ਼ੇਲ, ਸਰਕਾਰੀ ਹਸਪਤਾਲ ਨੇ ਲਗਾਈ ਰੋਕ
ਡਰਾਇੰਗ ਅਤੇ ਡਿਸਬਰਸਿੰਗ ਅਫਸਰ ਨੂੰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚੋਂ ਯੋਗਦਾਨ ਕੱਟ ਕੇ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਦੀ 20 ਤਰੀਕ ਤੱਕ ਯੋਗਦਾਨ ਦੇ ਵੇਰਵਿਆਂ ਵਾਲਾ ਬਿੱਲ ਭੇਜਣਾ ਹੋਵੇਗਾ। ਯੋਗਦਾਨ ਫਾਈਲ 25 ਤਰੀਕ ਤੱਕ ਅਪਲੋਡ ਕਰਨੀ ਹੋਵੇਗੀ ਅਤੇ ਇੱਕ ਟ੍ਰਾਂਸਫਰ ਆਈਡੀ ਤਿਆਰ ਕਰਨੀ ਹੋਵੇਗੀ। ਜਦੋਂਕਿ ਯੋਗਦਾਨ ਮਹੀਨੇ ਦੇ ਆਖਰੀ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨ ਤੱਕ ਟਰੱਸਟੀ ਬੈਂਕ ਨੂੰ ਭੇਜਣਾ ਹੋਵੇਗਾ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : Gold ਦੀ Hallmark ਫ਼ੀਸ 'ਚ ਹੋ ਗਿਆ ਭਾਰੀ ਵਾਧਾ, ਜਾਣੋ ਗਾਹਕਾਂ 'ਤੇ ਕਿੰਨਾ ਪਵੇਗਾ ਬੋਝ
ਨਿਯਮ 'ਚ ਐਡਜਸਟਮੈਂਟ ਦਾ ਵੀ ਪ੍ਰੋਵਿਜ਼ਨ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਯੋਗਦਾਨ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਇਲਾਵਾ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਵਜ੍ਹਾ ਨਾਲ ਦੇਰ ਨਾਲ ਜਮ੍ਹਾਂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਤੈਅ ਕਰਨ ਦਾ ਵੀ ਪ੍ਰੋਵਿਜ਼ਨ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ ਗਲਤੀਆਂ ਕਾਰਨ ਦੇਰ ਹੋਈ ਹੈ।
NPS ਦੀ ਚੋਣ
ਇੱਕ ਸਬਸਕ੍ਰਾਇਬਰ ਜਿਸਨੇ UPS ਦੀ ਚੋਣ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਉਹ ਆਪਣੀ ਸੇਵਾ ਦੌਰਾਨ ਕੁਝ ਪਾਬੰਦੀਆਂ ਦੇ ਅਧੀਨ NPS 'ਤੇ ਵਾਪਸ ਜਾਣ ਲਈ ਇੱਕ ਵਾਰ ਵਿਕਲਪ ਦਾ ਹੱਕਦਾਰ ਹੋਵੇਗਾ। ਇਸ ਵਿਕਲਪ ਦਾ ਲਾਭ ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਦੇ 12 ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੌਰਾਨ, ਸਵੈ-ਇੱਛਤ ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਦੀ ਨਿਰਧਾਰਤ ਮਿਤੀ ਤੋਂ ਤਿੰਨ ਮਹੀਨੇ ਪਹਿਲਾਂ, ਜਾਂ ਰੇਲਵੇ ਸਥਾਪਨਾ ਕੋਡ ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਤਹਿਤ ਅਸਤੀਫਾ ਜਾਂ ਗੈਰ-ਦੰਡਕਾਰੀ ਲਾਜ਼ਮੀ ਸੇਵਾਮੁਕਤੀ ਦੇ ਸਮੇਂ ਨਹੀਂ ਲਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ।
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : ਹੁਣ ਚੜ੍ਹਨਗੇ ਪੈਟਰੋਲ-ਡੀਜ਼ਲ ਦੇ ਭਾਅ! ਭਾਰਤੀ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ ’ਤੇ ਲਗਾਤਾਰ ਵਧ ਰਿਹਾ ਦਬਾਅ
ਇਹ ਵੀ ਪੜ੍ਹੋ : ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ 'ਚ ਆਵੇਗਾ E-Gold , ਜਾਣੋ ਆਮ ਨਿਵੇਸ਼ਕਾਂ ਲਈ ਕੀ ਬਦਲੇਗਾ
ਨੋਟ - ਇਸ ਖ਼ਬਰ ਬਾਰੇ ਕੁਮੈਂਟ ਬਾਕਸ ਵਿਚ ਦਿਓ ਆਪਣੀ ਰਾਏ।
ਜਗਬਾਣੀ ਈ-ਪੇਪਰ ਨੂੰ ਪੜ੍ਹਨ ਅਤੇ ਐਪ ਨੂੰ ਡਾਊਨਲੋਡ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਥੇ ਕਲਿੱਕ ਕਰੋ
For Android:- https://play.google.com/store/apps/details?id=com.jagbani&hl=en
For IOS:- https://itunes.apple.com/in/app/id538323711?mt
ਕਾਲਜਾਂ ਦੀਆਂ ਲਾਇਬ੍ਰੇਰੀਆਂ 'ਚੋਂ ਹਟਾਈਆਂ ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਵਿਵਾਦਿਤ ਕਿਤਾਬਾਂ, J&K 'ਚ ਵੱਡਾ ਐਕਸ਼ਨ
NEXT STORY 
